Nhân viên Tuyển dụng

📋 Mô tả công việc

• Làm tuyển dụng trong môi trường rõ nhu cầu, rõ tiêu chí và minh bạch quy trình: tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các bộ phận, làm rõ chân dung ứng viên, chuẩn hóa JD và tiêu chí tuyển để mỗi vị trí mở ra đều đúng nhu cầu tăng trưởng.
• Có người hướng dẫn và đồng hành trong cách tìm đúng ứng viên: triển khai tạo nguồn trên nhiều kênh như đăng tuyển, cộng đồng, referral và tìm kiếm chủ động; không chỉ chờ CV về mà biết kéo đúng người bằng đúng thông điệp.
• Học thật, làm thật qua toàn bộ hành trình ứng viên: sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn sơ bộ, điều phối lịch phỏng vấn, theo dõi ứng viên xuyên suốt quy trình, phối hợp chốt offer và chăm sóc ứng viên cho đến khi lên chính thức.
• Làm việc với dữ liệu tuyển dụng thật để cải thiện hiệu quả: theo dõi pipeline ứng viên, hiệu quả nguồn tuyển, tỷ lệ chuyển đổi từng vòng và chủ động đề xuất cải tiến để tăng tốc độ tuyển, chất lượng tuyển và trải nghiệm ứng viên

🎯 Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học, ưu tiên Quản trị nhân lực, Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Tâm lý học hoặc liên quan.
• Có 6 tháng – 1 năm kinh nghiệm tuyển dụng là lợi thế.
• Chủ động, kiên trì, thẳng thắn, tinh tế khi làm việc với con người; có trách nhiệm với tiến độ tuyển dụng.
• Giao tiếp tốt, biết khai thác thông tin, sàng lọc và điều phối ứng viên; dùng tốt Excel/Google Sheets và các kênh tuyển dụng online.
• Hiểu cơ bản về quy trình tuyển dụng, chân dung ứng viên, JD và tiêu chí đánh giá.

🎁 Quyền lợi

• Tham gia xây đội ngũ cho thương hiệu sức khỏe Việt đang tăng trưởng: làm việc trong hệ sinh thái sản phẩm Top 1-Top 2 TMĐT, 96% phản hồi tích cực, phát triển đa kênh, đa thị trường và mở rộng nhân sự theo từng giai đoạn tăng trưởng.
• Cơ hội tiếp cận hệ thống tuyển dụng thực tế của doanh nghiệp vận hành chuyên nghiệp: phối hợp với nhiều bộ phận để hiểu cách xây chân dung ứng viên, chuẩn hóa JD, tiêu chí đánh giá, pipeline tuyển dụng và hành trình ứng viên.
• Được hướng dẫn và định hướng phát triển: có quản lý trực tiếp theo sát công việc và Mentor cấp C-level đồng hành về tư duy nghề nghiệp, năng lực cá nhân.
• Tham gia 30+ chương trình đào tạo và phát triển năng lực toàn diện: từ tổng quan ngành, chuyên môn sâu, kỹ năng mềm, kỹ năng quản trị đến cách ứng dụng công nghệ AI vào công việc thực tế.
• Thu nhập theo năng lực, không chỉ theo thâm niên: lương up to 8-11 triệu, có hệ thống ghi nhận theo kết quả, trách nhiệm, phát triển và kỹ năng.
• Có lộ trình phát triển rõ ràng: xem xét tăng lương định kỳ 2 lần/năm, có cơ hội phát triển lên Senior/ HCNS tổng hợp theo năng lực thực tế trong 1-2 năm.

📍 Địa điểm & thời gian

• Tầng 12, Tháp C Văn phòng, Toà Hồ Gươm Plaza, 102 Trần Phú, Hà Đông, Hà Nội.
• Thứ 2 đến Thứ 6: 08:30 – 18:00. Làm 01 ngày thứ 7/tháng cho hoạt động kết nối, đào tạo nội bộ.

📨 Hồ sơ ứng tuyển